transzparens

Munkavállalói képzés

A MeiFeng több mint 30 éves tapasztalattal rendelkezik, és az összes vezetői csapat jó képzési rendszerben dolgozik.
Munkatársainknak rendszeres készségképzést és tanulást végzünk, a kiváló munkatársakat jutalmazzuk, kimagasló munkájukért bemutatjuk és megdicsérjük, munkatársainkat mindenkor pozitívan tartjuk meg.

csapat (1)
Rendszeresen biztosítunk minden típusú versenyt a gépüzemeltetési tevékenységért, és a „Csökkentés, újrahasznosítható, újrafelhasználható” képzési koncepciót adunk munkatársainknak, minden erőfeszítéssel hozzájárulunk a jó csomagolóiparhoz, és segítjük partnerünket a tökéletes csomagolás megszerzésében. tervezi, ugyanakkor szeretnénk egy zöld, biztonságos és fenntartható csomagolást adni a jövőnek.És ez mindig a Meifeng alkalmazottjának a fejében jár.

csapat (2)

Értékesítőink számára rendszeres képzést is kínáltunk, ez a kívülről befelé kapcsoló ablak, értékesítési csapatunknak nemcsak termékeinket kell jól ismernie, hanem ügyfeleinket is.Az értékesítési csapat egésze számára készséges feladat, hogyan lehet zökkenőmentesen összekapcsolni egy képzeletbeli ötlettől a valóságos csomagolási tervig.

csapat (3)

Szeretnénk meghallgatni ügyfeleink véleményét, de prototípust is készíteni ötleteikhez.Van egy szakértői csapatunk, amely szimulálja az ügyfél ötleteit és kézzel készített tömeggyártás előtt.Ez jelentősen csökkenti az ügyfél veszteségét az új csomagolási kockázatok miatt.

csapat (6)

Mindezeket a szép koncepciókat a Meifeng-csoportok elismerik, és amikor új alkalmazottak kezdik el a munkát, ezeket a fogalmakat is kiképezik.

Egy teljes képzési rendszeren keresztül.A Meifeng minden embere elkötelezett a munkánk iránt, és szenvedélyesen rajong termékeinkért.Ügyfeleinkkel és partnereinkkel nagyszerű csomagolást készítünk ügyfeleink, a végfelhasználói piacok számára.Termelők, de fogyasztók is vagyunk, és felelősséggel tartozunk a környezetért az élelmiszer-csomagolóipar felé is.


Feladás időpontja: 2022.04.11